Главная страница 1страница 2 ... страница 5страница 6
скачать файл



ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТАНДАРТ
область профессиональной деятельности Прочностные расчеты авиационных конструкций
Вид экономической деятельности1

Код 1 73.10; 74.30 72.


1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ


1.1. Область применения профессионального стандарта

Профессиональный стандарт – многофункциональный нормативный документ, определяющий в рамках конкретного вида экономической деятельности (области профессиональной деятельности) требования к содержанию и условиям труда, квалификации и компетенциям работников по различным квалификационным уровням.

Профессиональный стандарт предназначен для:

проведения оценки квалификации и сертификации работников, а также выпускников учреждений профессионального образования;

формирования государственных образовательных стандартов и программ всех уровней профессионального образования, в том числе обучения персонала на предприятиях, а также для разработки учебно-методических материалов к этим программам;

решения широкого круга задач в области управления персоналом (разработки стандартов предприятия, систем мотивации и стимулирования персонала, должностных инструкций; тарификации должностей; отбора, подбора и аттестации персонала, планирования карьеры);

проведения процедур стандартизации и унификации в рамках вида (видов) экономической деятельности (установление и поддержание единых требований к содержанию и качеству профессиональной деятельности, согласование наименований должностей, упорядочивание видов трудовой деятельности и пр.).

1.2. Термины, определения и используемые сокращения

В настоящем профессиональном стандарте используются следующие термины и их определения:



область профессиональной деятельности (ОПД) - совокупность видов трудовой деятельности, имеющая общую интеграционную основу и предполагающая схожий набор компетенций для их выполнения. Корреспондируется с одним или несколькими видами экономической деятельности;

вид трудовой деятельности (ВТД)– составная часть области профессиональной деятельности, образованная целостным набором трудовых функций и необходимых для их выполнения компетенций;

единица профессионального стандарта (ЕПС) – структурный элемент профессионального стандарта, содержащий развернутую характеристику конкретной трудовой функции, которая является целостной, завершенной, относительно автономной и значимой для данного вида трудовой деятельности;

квалификационный уровень (КУ) – совокупность требований к компетенциям работников, дифференцируемых по параметрам сложности, нестандартности трудовых действий, ответственности и самостоятельности;

квалификация – 1) готовность работника к качественному выполнению конкретных функций в рамках определенного вида трудовой деятельности;

2) официальное признание (в виде сертификата) освоения компетенций, соответствующих требованиям к выполнению трудовой деятельности в рамках конкретной профессии (требований профессионального стандарта)



компетенция – способность применять знания, умения и опыт в трудовой деятельности;

национальная рамка квалификаций – организованные в единую структуру описания квалификаций, признаваемые на национальном и международном уровне, посредством которых осуществляется измерение и взаимосвязь результатов обучения и устанавливается соотношение дипломов, свидетельств и других сертификатов об образовании;

сертификат – официальный документ, выдаваемый уполномоченным органом, подтверждающий результаты образования (обучения), продемонстрированные в ходе установленных процедур оценки;

трудовая функция – составная часть вида трудовой деятельности, представляющая собой интегрированный и относительно автономный набор трудовых действий, определяемых бизнес-процессом и предполагающий наличие необходимых компетенций для их выполнения;

условия труда - совокупность факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника.
В настоящем профессиональном стандарте используются следующие сокращения:

ЕТКС – «Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих отраслей экономики Российской Федерации»;

ЕКСД – «Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих»;

КСД – «Квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих»;

ОКВЭД – «Общероссийский классификатор видов экономической деятельности. Russian classification of economic activities. ОК 029-2001»;

ОКЗ – «Общероссийский классификатор занятий. ОК 010-93 (ОКЗ)»;

НАРК – Национальное агентство развития квалификаций.
2. ПАСПОРТ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО СТАНДАРТА
Направление профессиональной деятельности:

Авиастроение



Область профессиональной деятельности:

Прочностные расчеты авиационных конструкций


Виды экономической деятельности:
73.10- Научные исследования и разработки в области естественных и технических наук.

74.30 – Технические испытания, исследования и сертификация

72. - Деятельность, связанная с использованием вычислительной техники и информационных технологий
Основная цель профессиональной деятельности:

Проведение прочностных расчетов авиационных конструкций в интересах проектирования и конструирования авиационной техники, с целью обеспечения их безопасности и оптимизации.



3. КАРТОЧКИ ВИДОВ ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
3.1. Вид трудовой деятельности Техническая поддержка прочностных расчетов авиационных конструкций


Квалификационный уровень

Обобщенное описание трудовой деятельности

третий

Под руководством более квалифицированного специалиста выполняет работу:

- по проведению необходимых технических расчетов, с использованием стандартных средств автоматизации проектирования;

- по разработке несложных проектов и схем, обеспечивая при этом соответствие разрабатываемых конструкций техническим заданиям; действующим стандартам и нормативным документам, нормам охраны труда, а также использование в них стандартизованных деталей и сборочных единиц;

-оформление технической документации;

-сбор и первичная обработка информационных исходных данных для проектирования;

-при проведении экспериментов и испытаний регистрирует необходимые характеристики и параметры и проводит первичную обработку полученных результатов;





Перечень единиц профессионального стандарта


шифр

Наименование единиц профессионального стандарта

3А_ПР _1

Оформление технической документации

3А_ ПР _2

Расчет конструкций балочного типа

3А_ПР_3

Расчет отдельных узлов и агрегатов на статическую прочность, расчет оболочек

3А_ ПР _4

Расчет устойчивости элементов конструкций

3А_ ПР _5

Расчет соединений элементов конструкций

3А_ ПР _6

Обработка экспериментальных данных по результатам испытания образцов, моделей, агрегатов и изделий

3А_ ПР _7

Техническая поддержка проведения расчетов по определению нагрузок на агрегаты изделия

3А_ ПР _8

Проведение расчетов по определению характеристик долговечности и живучести конструкции

3А_ ПР _9

Определение расчетных характеристик материалов

3А_ ПР _10

Техническая поддержка работ по определению вибрационных и акустических нагрузок










Возможные наименования должностей


Требования к профессиональному образованию и обучению работника


Требования к практическому опыту работы


Необходимость сертификатов, подтверждающих квалификацию


Техник-расчетчик


Среднее профессиональное образование


Требований нет

Не подлежит

Техник-расчетчик 1 категории


Среднее профессиональное образование


2 года


Не подлежит

Высшее профессиональное образование 1-го уровня

Квалификация (степень) бакалавра




Требований нет

Техник-расчетчик 2 категории


Среднее профессиональное образование

Повышение квалификации

Профессиональная переподготовка


3 года

Подлежит добровольной сертификации

Высшее профессиональное образование 1-го уровня

Квалификация (степень) бакалавра




2 года


Возможные места работы


Конструкторские бюро, опытно-конструкторские бюро, научно-исследовательские центры

Условия труда


постоянный график работы; возможен ненормированный рабочий день; возможна работа в выходные и праздничные дни, сверхурочная работа

Особые условия допуска к работе


Особых условий нет



3.2. Вид трудовой деятельности Прочностные расчеты авиационных конструкций


Квалификационный уровень

Обобщенное описание трудовой деятельности


четвертый

Разрабатывает техническую документацию;

проведение особо сложных расчетов и экспериментальных исследований;

анализ результатов расчетов и исследований; разработка рекомендаций по оптимизации конструкций;

обеспечение безопасной эксплуатации изделий в соответствии со стандартами системы качества;

- участвует в сертификационных работах;

-участвует в монтаже, наладке, испытаниях и сдаче в эксплуатацию опытных образцов изделий;



-Согласовывает разрабатываемые проекты с другими подразделениями предприятия, представителями заказчика



Перечень единиц профессионального стандарта


шифр

Наименование единиц профессионального стандарта

4А_ПР _1

Разработка и согласование технической документации

4А_ПР_2

Расчет конструктивно-силовых схем агрегатов и изделий

4А_ПР_3

Проведение экспериментальных работ и исследований

4А_ПР_4

Определение нагрузок на агрегаты изделия

4А_ПР_5

Определение характеристик долговечности и живучести конструкции

4А_ПР_6

Проведение расчетов и определение характеристик аэроупругости

4А_ПР_7

Проведение расчетов на флаттер

4А_ПР_8

Расчет конструкции из композиционных материалов

4А_ПР_9

Проведение расчетов по аэроупругой устойчивости изделий с системой автоматического управления

4А_ПР_10

Определение типовых спектров нагружения

4А_ПР_11

Проведение работ по определению вибрационных и акустических нагрузок

4А_ПР_12

Проведение работ по обеспечению безопасности изделия от шимми

4А_ПР_13

Разработка методов исследования технического состояния конструкции

4А_ПР_14

Разработка доказательной документации для оформления заключений по прочности

4А_ПР_15

Разработка доказательной документации для оформления сертификата типа

4А_ПР_16

Определение величины безопасного ресурса эксплуатации изделия



Возможные наименования должностей


Требования к профессиональному образованию и обучению работника


Требования к практическому опыту работы


Необходимость сертификатов, подтверждающих квалификацию


Инженер-прочнист


Высшее профессиональное образование 1-го уровня

Квалификация (степень) бакалавра

Повышение квалификации

Профессиональная переподготовка



3 года

Подлежит добровольной сертификации

Высшее профессиональное образование 2-го уровня

Квалификация «дипломированный специалист», «магистр»




Требований нет

Не подлежит

Инженер-прочнист

3 категории




Высшее профессиональное образование 2-го уровня

Квалификация «дипломированный специалист», «магистр»



3 года


Подлежит добровольной сертификации

Инженер-прочнист

2 категории




Высшее профессиональное образование 2-го уровня

Квалификация «дипломированный специалист», «магистр»

Повышение квалификации

Профессиональная переподготовка






Подлежит добровольной сертификации

Инженер-прочнист

1 категории




Высшее профессиональное образование 2-го уровня

Квалификация «дипломированный специалист», «магистр»

Повышение квалификации

Профессиональная переподготовка






Подлежит добровольной сертификации

Возможные места работы


Конструкторские бюро, опытно-конструкторские бюро, научно-исследовательские центры.

Условия труда


постоянный график работы; возможен ненормированный рабочий день; возможна работа в выходные и праздничные дни, сверхурочная работа

Особые условия допуска к работе


Особых условий нет


3.3. Вид трудовой деятельности Руководство проектно-расчетными работами по прочности авиационных конструкций


Квалификационный уровень

Обобщенное описание трудовой деятельности


пятый

-Планирует и организует работы по прочностным расчетам и исследованиям ,обеспечивая при этом безопасную эксплуатацию изделия;

обеспечение проведения комплекса расчетно-экспериментальных работ;

разработка методических подходов и принципов решения задач прочности;

определение стратегии прочностных исследований;

внедрение инновационных технологий;

-готовит технико-экономических обоснования по выбору вариантов конструкций;

-разрабатывает подходы к выработке решений;

-участвует в монтаже, наладке, испытаниях и сдаче в эксплуатацию опытных образцов изделий;

-Согласовывает разрабатываемые проекты с другими подразделениями предприятия, представителями заказчика

-организует внедрение разработанных технических решений и выполненных разработок;

-участвует в экспертизе научных работ, в подготовке публикаций, заявок на изобретения и открытия



Перечень единиц профессионального стандарта


шифр

Наименование единиц профессионального стандарта

5А_ПР_1

Утверждение и согласование технической документации

5А_ПР_2

Разработка доказательной документации по прочности и рекомендаций по условиям эксплуатации изделия

5А_ПР_3

Обеспечение проведения комплекса расчетно-экспериментальных работ по прочности на этапах разработки и испытаний

5А_ПР_4

Разработка методических подходов и принципов решения задач прочности

5А_ПР_5

Обеспечение безопасной эксплуатации изделия по условиям прочности в соответствии с требованиями отраслевых и национальных стандартов

5А_ПР_6

Участие в расследовании летных происшествий

5А_ПР_7

Разработка технических заданий на научно-исследовательские и опытно-конструкторские работы

5А_ПР_8

Обеспечение внедрения инновационных технологий


Возможные наименования должностей


Требования к профессиональному образованию и обучению работника


Требования к практическому опыту работы


Необходимость сертификатов, подтверждающих квалификацию


Ведущий инженер

Главный специалист




Высшее профессиональное образование 2-го уровня

Квалификация «дипломированный специалист», «магистр»

Повышение квалификации

Профессиональная переподготовка

Ученая степень


Не менее 5 лет на предыдущих КУ

Подлежит добровольной сертификации

Начальник отдела

Начальник научно-исследовательского отдела

Начальник департамента


Высшее профессиональное образование 2-го уровня

Квалификация «дипломированный специалист», «магистр»

Повышение квалификации

Профессиональная переподготовка

Ученая степень

Мастер делового администрирования (МБА)





Не менее 5 лет на предыдущих КУ


Подлежит добровольной сертификации

Возможные места работы


Конструкторские бюро, опытно-конструкторские бюро, научно-исследовательские центры.

Условия труда


постоянный график работы; возможен ненормированный рабочий день; возможна работа в выходные и праздничные дни, сверхурочная работа

Особые условия допуска к работе


Особых условий нет


3.4. Вид трудовой деятельности Руководство работами (проектами) по комплексу прочностных исследований при разработке авиационной техники


Квалификационный уровень

Обобщенное описание трудовой деятельности


шестой

- руководство проведением комплекса расчетно-экспериментальных работ;

совершенствование методических подходов при решении особо сложных и нестандартных задач прочности;

Планирует и организует работы по прочностным расчетам и исследованиям ,обеспечивая при этом безопасную эксплуатацию изделия;

разработка методических подходов и принципов решения задач прочности;

определение стратегии прочностных исследований;

внедрение инновационных технологий;

-готовит технико-экономических обоснования по выбору вариантов конструкций;

-разрабатывает подходы к выработке решений;

-участвует в монтаже, наладке, испытаниях и сдаче в эксплуатацию опытных образцов изделий;

-Согласовывает разрабатываемые проекты с другими подразделениями предприятия, представителями заказчика

-организует внедрение разработанных технических решений и выполненных разработок;

-участвует в экспертизе научных работ, в подготовке публикаций, заявок на изобретения и открытия

осуществление функций руководителя с высоким уровнем самостоятельности и ответственности за реализацию стратегии и принятых решений



Перечень единиц профессионального стандарта


шифр

Наименование единиц профессионального стандарта

6А_ПР_1

Определение стратегии прочностных исследований

6А_ПР_2

Экспертиза и утверждение доказательной документации по прочности и рекомендаций по условиям эксплуатации изделия

6А_ПР_3

Организация и контроль проведения комплекса расчетно-экспериментальных работ по прочности на этапах разработки, испытаний, сертификации и эксплуатации

6А_ПР_4

Обеспечение деятельности подразделений прочности в соответствии с требованиями стандартов системы менеджмента качества

6А_ПР_5

Техническое руководство разработкой методических подходов при решении особо сложных и нестандартных задач прочности

6А_ПР_6

Участие в расследовании летных происшествий

6А_ПР_7

Участие в работе отраслевых и межведомственных комиссий

6А_ПР_8

Организация и руководство работами по внедрению инновационных технологий




Возможные наименования должностей


Требования к профессиональному образованию и обучению работника


Требования к практическому опыту работы


Необходимость сертификатов, подтверждающих квалификацию


Заместитель главного конструктора по прочности;

Заместитель генерального конструктора по прочности



Высшее профессиональное образование 2-го уровня

Квалификация «дипломированный специалист», «магистр»

Повышение квалификации

Профессиональная переподготовка

Ученая степень

Мастер делового администрирования (МБА)




Не менее 5 лет на предыдущих КУ


Подлежит добровольной сертификации

Возможные места работы


Конструкторские бюро, опытно-конструкторские бюро, научно-исследовательские центры.

Условия труда


постоянный график работы; возможен ненормированный рабочий день; возможна работа в выходные и праздничные дни, сверхурочная работа

Особые условия допуска к работе


Особых условий нет
скачать файл


следующая страница >>
Смотрите также:
Решения широкого круга задач в области управления персоналом разработки стандартов предприятия, систем мотивации и стимулирования персонала, должностных инструкций; тарификации должностей
890.83kb.
Решения широкого круга задач в области управления персоналом разработки стандартов предприятия, систем мотивации и стимулирования персонала, должностных инструкций; тарификации должностей
500.2kb.
1. Понятие и значение мотивации. Схема мотивационного процесса. Содержательные и процессуальные теории мотивации Понятие мотивации тесно связано с проблемой управления персоналом
141.85kb.
Ведущий менеджер по продажам з/п не указана Евгений Евгеньевич
14.33kb.
Контрольные вопросы для подготовки к экзамену по курсу «Управление персоналом» для студентов заочной формы обучения
25.62kb.
Решение задач: Алгоритмический метод решения задач
445.12kb.
Отдел информационных технологий, автоматизированных систем управления и связи
59.88kb.
Сборник должностных инструкций работников торговли и общественного питания / Сост. М. А. Татарников. М.: Инфра-м, 2005. 368 с.
158.16kb.
Окончание. Начало см. "Кадровик. Кадровый менеджмент", 2009, n 4 в статье рассматриваются проблемы и особенности управления изменениями в организации
175.18kb.
Министерство внутренних дел
3139.89kb.
Рабочая программа наименование дисциплины : Программирование
358.16kb.
Коммуникации как основа эффективного управления персоналом
1495.23kb.